Gaziantep Organize Sanayi Bölgesi Başkanı Cengiz Şimşek’i “nasıl bilirsiniz?” diye sorsalar, tanıyan herkesin vereceği cevabı en güzel şekilde Büyükşehir Belediye Başkanı Fatma Şahin anlatıyor:
“Başın düşerse dara, Cengiz Şimşek’i ara…”
Bu altı kelimelik cümlenin manası o kadar derin ki…
Gaziantep FK’nın paraya ihtiyacı olur, basketbol takımı zor duruma düşer; Cengiz Şimşek aranır. Okul yapılacaktır, emniyete ya da jandarmaya araç alınacaktır; yine Cengiz Şimşek…
Hayır işinde de, sanayicinin sıkıntısında da, herkesin aklına ilk gelen isimdir.
Bunların yanında bir de Gaziantep Organize Sanayi Bölgesi gibi, yönetilmesi son derece zor bir yapının başındadır Cengiz Şimşek. Gaziantep’in anlı şanlı sanayicilerinin tamamı OSB’dedir. Yerlisi de vardır, doğulusu da, köylüsü de, batılısı da…
Her biri kendi içinde güçlü olan bu dengeleri bir arada tutmak; hem idare etmek, hem yönetmek hem de icraat üretmek, sanıldığı kadar kolay değildir.
Ancak bu saydıklarımızın tamamı, Cengiz Şimşek’in yıllardır başarıyla yürüttüğü, hepimizin bildiği işlerdir.
Peki, sanayicilerin en büyük sorunu olan nitelikli ara eleman probleminin çözümü için yaptığı son hamleden haberiniz var mı?
Açıkçası, kendisi anlatana kadar benim de yoktu.
Gaziantep Organize Sanayi Bölgesi Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi’nden bahsediyorum. Daha doğrusu okulun varlığını biliyordum ama bu kadar teknolojik, bu kadar modern, bu kadar kapsamlı olduğunu inanın bilmiyordum. Sıradan bir meslek lisesi zannediyordum; o kadar…
Son görüşmemizde, “Okulu gez, yerinde gör; bakalım beğenecek misin?” deyince, Okul Müdürü Fatih Ağcabay ile randevulaştım ve yaklaşık üç saatimi okulda geçirdim.
Sıradan bir meslek lisesine girdiğimi düşünürken, atölye bölümünü gezince aslında bildiğimiz bir sanayi tesisinin içinde olduğumu kısa sürede anladım. Gaziantep OSB’de hangi fabrika varsa, adeta hepsinin minyatürü yapılmış. Tekstil, gıda, kimya, elektronik, makine… Ne ararsanız var; hepsinin küçültülmüş ama birebir donanımlı hali atölyelerde mevcut.
Öğrenciler hem eğitimlerini görüyor hem de atölyelerde çalışarak, daha 14 yaşından itibaren mesleklerine hazırlanıyor. Türkiye’de örneği neredeyse olmayan bu uygulamalı eğitim modeli, Gaziantep Organize Sanayi Bölgesi Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi’nde hayata geçirilmiş durumda.
Aslında Gaziantep, bu yönüyle Türkiye’ye model bir eğitim anlayışı sunuyor.
Aslında kolej ama; bedava ve üstelik iş garantili. Türkiye genelinde meslek liselerinde iş bulma oranı yüzde 13 iken, burada bu oran tam dört katı: yüzde 48. Üstelik okul yeni olmasına rağmen bu oran her geçen yıl artıyor.
Plastik bölümünde 23 öğrenciden 19’u, kimya bölümünde ise 29 öğrenciden 27’si mezuniyet sonrası staj yaptıkları işletmelerde istihdam edilmiş. Oran neredeyse yüzde 90’lara dayanmış durumda.
Türkiye’de hiçbir meslek lisesinde olmayan yapay zekâ bölümü de OSB Koleji’nde bulunuyor. Bu sayede öğrenciler, inovatif teknolojiler üretme imkânına da kavuşuyor.
Okulu gezdikten sonra şunu net olarak anladım:
Gaziantep sanayisinin son 30 yılına damga vuran Cengiz Şimşek, bu son eğitim hamlesiyle yalnızca bugünü değil, önümüzdeki 30 yılı da planlamış. Hem gençlerin geleceğini kurtarmak hem de sanayicilerin en büyük sorununu kökten çözmek için sessiz ama son derece büyük bir adım atmış.
Ve belki de bu yüzden, başı dara düşen herkesin diline dolanan o cümle hiç değişmiyor:
“Başın düşerse dara, Cengiz Şimşek’i ara…”
