Kayıt dışı çalışmanın ilerleyen yıllarda ciddi sorunlara yol açabileceğine dikkat çeken Uzun, her yıl 16 Mayıs'ı içine alan haftanın “Sosyal Güvenlik Haftası” olarak kutlandığını belirtti. Türkiye’de oldukça gelişmiş bir sosyal güvenlik sisteminin bulunduğunu söyleyen Uzun, bu sistemden yararlanmanın temel koşulunun kayıtlı çalışmak olduğunu hatırlattı. Buna rağmen bazı vatandaşların hâlâ sosyal güvenceden yoksun olduğuna dikkat çekti. Kayıt dışı istihdamın, çalışanın hizmetlerinin ya da prime esas kazançlarının Sosyal Güvenlik Kurumu’na hiç bildirilmemesi ya da eksik bildirilmesi anlamına geldiğini belirten Uzun, bu durumun hem çalışanlar hem işverenler hem de devlet için ciddi olumsuzluklar doğurduğunu vurguladı.
“Hala Sosyal Güvencesiz Çalışanlar Var”
Kayıt dışı çalışmanın gelecek hayatında olumsuzluklar oluşturacağını anlatan Uzun, "Her yıl 16 Mayıs'ı içine alan haftanın Sosyal Güvenlik Haftası olarak kutluyoruz. Sosyal güvenliğin, bireyleri yaşamları boyunca karşılaşabilecekleri mesleki, fizyolojik ve sosyoekonomik risklere karşı korumayı amaçlayan politika ve sistemler bütünü. Devlet tarafından yönetilen bu sistem; vatandaşlara sağlık hizmeti sunmak, asgari gelir düzeyini sağlamak ve yaşlılık, hastalık, malullük, işsizlik, iş kazası gibi nedenlerle çalışamadıkları dönemlerde onları koruyarak bu risklerin doğurduğu zararları telafi etmeyi hedefler. Ülkemizde oldukça gelişmiş bir sosyal güvenlik sisteminin bulunduğunu, bu sistemden faydalanmanın temel şartının kayıtlı çalışmak. Sosyal güvenliğin bu denli önemli olmasına rağmen, bazı vatandaşlarımızın hala sosyal güvencesinin bulunmuyor.” ifadelerine yer verdi.
“Kayıtsız istihdam Haksız Rekabete Neden Olur”
Uzun, “Kayıt dışı istihdamın, çalıştığı halde hizmetlerinin veya prime esas kazançlarının Sosyal Güvenlik Kurumuna hiç bildirilmemesi veya eksik bildirilmesi. Bu durumun hem çalışan hem işveren hem de devlet açısından ciddi olumsuzluklara yol açar. Sigortasız çalışanların, iş kazası, meslek hastalığı, hastalık, analık gibi sigorta kapsamındaki yardımlardan yararlanamaz; yaşlılık, malullük aylığı, iş göremezlik ödeneği, işsizlik maaşı, kıdem ve ihbar tazminatı gibi birçok yasal haktan mahrum kalmaz. Kayıtsız istihdam sağlayan işverenlerin, haksız rekabete neden olur. Ekonomik düzeni bozduklarını ve kayıt dışının tespiti halinde ciddi para cezaları ile diğer hukuki yaptırımlarla karşı karşıya kalır. Devlet açısından kayıt dışı istihdamın, prim ve vergi kaybına neden olur. Çalışan-emekli dengesinin bozulduğunu ve gelir dağılımında adaletsizliğinin meydana gelir" şeklinde konuştu.
“Kayıt Dışı Çalışmayın”
Mehmet Uzun açıklamasını, şu sözlerle sonlandırdı:
"Kayıt dışı çalışma, geleceğinden çaldırma, Sigortalı hayat, bereketli hayat. Sigortanı yaptır, sosyal güvenlikten faydalan. Sigortasız çalışma; yarınından çalma, çaldırma. Daha huzurlu bir toplum, daha güçlü bir Türkiye için kayıt dışı çalışmayın, kayıt dışı çalıştırmayın."
