Kademeli emeklilikle ilgili tartışmalar 2026 yılında da gündemdeki yerini koruyor.
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinden faydalanamayan milyonlarca çalışan, yeni bir düzenleme beklentisiyle gelişmeleri yakından takip ediyor.
Özellikle 8 Eylül 1999 sonrası sigorta girişi bulunan vatandaşlar, yaş ve prim şartlarında değişiklik yapılmasını talep ediyor. Kamuoyunda “erken emeklilik” olarak da bilinen sistemin Meclis gündemine gelip gelmeyeceği ise merak konusu olmaya devam ediyor.
EYT Sonrası Yeni Mağduriyet Tartışması
2023 yılında yürürlüğe giren EYT düzenlemesiyle milyonlarca kişi emekli olurken, yalnızca birkaç gün farkla sigorta başlangıcı yapan vatandaşlar kapsam dışında kaldı.
Bu durumun ardından 8 Eylül 1999 sonrası sigortalı olan çalışanlar, emeklilik yaşında oluşan büyük fark nedeniyle mağdur olduklarını savunmaya başladı. Çalışanlar, sigorta giriş tarihine göre oluşan keskin ayrımın kaldırılmasını istiyor.
Kademeli Emeklilikte Talepler Neler?
Kademeli emeklilik isteyen vatandaşlar, yaş şartının daha esnek hale getirilmesini ve prim gününü dolduran kişilerin belirli yaş aralıklarında emekli olabilmesini talep ediyor.
Öne çıkan öneriler arasında, 1999 ile 2008 yılları arasında sigorta girişi bulunan çalışanların 7 bin ila 7 bin 200 prim günüyle emekli edilmesi yer alıyor. Bazı önerilerde kadınlar için 45, erkekler için ise 47 yaş sınırı gündeme getiriliyor.
Meclis’e Teklif Sunuldu
Muhalefet partileri tarafından daha önce kademeli emekliliğe ilişkin çeşitli yasa teklifleri Meclis’e sunuldu. Son olarak CHP Karabük Milletvekili Cevdet Akay’ın hazırladığı teklif kamuoyunda tartışma yaratmıştı.
Ancak şu ana kadar düzenlemeyle ilgili resmi bir çalışma başlatılmadı.
Bakanlıktan Net Mesaj
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, daha önce yaptığı açıklamada emeklilik sisteminde yeni bir değişiklik planlanmadığını belirtmişti.
Işıkhan, mevcut prim günü ve yaş şartlarının devam edeceğini ifade ederek, kademeli emekliliğin hükümetin gündeminde olmadığını söylemişti.
Kaynak: Hürriyet Bigpara
