2025 yılı "Aile Yılı" kapsamında, annelere iş hayatında daha fazla destek sunulurken, devlet yardımları da artırıldı. Mevcut düzenlemeye göre doğum sonrası annelere haftalık çalışma süresinin yarısı kadar ücretsiz izin hakkı tanınıyor ve bu süre boyunca devlet tarafından ödeme yapılıyor.
Birinci doğum için bir ay, ikinci doğum için iki ay, üçüncü ve sonraki doğumlar içinse en fazla üç ay boyunca destek sağlanıyor. Bu ödemeler İŞKUR tarafından yapılırken, asgari ücretteki artışla birlikte yeni ödeme miktarları belirlendi.
ÇALIŞAN ANNELERE 25 BİN 808 TL DESTEK
2025 yılı itibarıyla yarı zamanlı çalışan annelere verilen ödenek artırıldı. Buna göre, annelere yapılacak aylık ödeme 12 bin 904 TL olarak güncellendi. Önceden bu rakam 9 bin 925 TL idi. İlk doğumunu yapan ve iki ay boyunca yarı zamanlı çalışma hakkından faydalanan annelere toplamda 25 bin 808 TL ödeme yapılacak.
Ayrıca, doğum izni süresince çalışan anneler devletten "geçici iş göremezlik ödeneği" alabiliyor. Halk arasında "rapor parası" olarak bilinen bu ödeme de asgari ücret zammıyla birlikte artırıldı. 16 hafta (112 gün) boyunca verilecek en düşük tutar 64 bin 725 TL oldu. Önceki yıllarda bu miktar 49 bin 784 TL olarak belirlenmişti.
KİMLER BAŞVURABİLİR?
Yasaya göre, hangi annelerin yarı zamanlı çalışabileceği açıkça belirtilmiş durumda. İş Kanunu çerçevesinde, doğum sonrası analık izni tamamlandıktan sonra anneler, çocuklarının bakımını üstlenmek amacıyla haftalık çalışma süresinin yarısı kadar ücretsiz izin kullanabiliyor. Doğum sonrası bu haktan faydalanmak isteyen anneler başvuruda bulunabilir.
Bu hak,
Birinci çocuk için 60 gün
İkinci çocuk için 120 gün
Üçüncü ve sonraki doğumlar için 180 gün süreyle geçerlidir.
Yarı zamanlı çalışmayı tercih eden annelere işveren yalnızca çalıştığı süre kadar ödeme yaparken, devlet de azalan gelirlerini dengelemek için ödenek sağlıyor. İŞKUR, brüt asgari ücret üzerinden hesaplanan bu ödeneği annelere aktarıyor.
SÜT PARASI DESTEĞİ
Çalışan annelere sağlanan bir diğer destek emzirme ödeneği, yani halk arasındaki adıyla "süt parası". Bu yardımdan faydalanmak için annenin sigortalı olarak çalışıyor olması gerekiyor. Ayrıca, kendi işini yapan anneler ile sigortalı eşi bulunan anneler de bu destekten yararlanabiliyor. 2025 yılı itibarıyla emzirme ödeneği 1.238 TL olarak belirlendi.
BAKICI DESTEĞİ
Özellikle büyük şehirlerde yaşayan anneler için bakıcı desteği uygulaması da devam ediyor. Ankara, İstanbul ve İzmir'de ikamet eden anneler bu yardımdan faydalanabiliyor. Asgari ücretteki artışla birlikte 20 ay boyunca sağlanacak destek tutarı da güncellendi.
Tam zamanlı çalışan annelere aylık 510 Euro
Bekar anneler veya özel gereksinimli çocuğu olan annelere aylık 560 Euro hibe desteği sağlanıyor.
YARIM ÇALIŞMA ÖDENEĞİNDEN FAYDALANMA ŞARTLARI
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'ndan yapılan açıklamaya göre, yarım çalışma ödeneğinden yararlanabilmek için şu şartlar aranıyor:
Doğum veya evlat edinme tarihinden önce son üç yıl içinde en az 600 gün işsizlik sigortası primi bildirilmiş olmalı.
Haftalık çalışma süresinin yarısı kadar fiilen çalışılıyor olması gerekiyor.
Ödeneğe konu olan çocuğun hayatta olması şart.
BAŞVURU NASIL YAPILIR?
Yarım çalışma ödeneği almak isteyen anneler, analık izninin sona erdiği tarihten itibaren 30 gün içinde en yakın İŞKUR birimine şahsen giderek başvuru yapabilir.
Ayrıca, başvurular elektronik ortamda da yapılabiliyor. e-Devlet üzerinden veya İŞKUR mobil uygulaması aracılığıyla kolayca başvuru gerçekleştirilebilir.
