Yeni anne olan kadınlar için devletin sağladığı doğum parası hesaplamaları, 2024 asgari ücretinin duyurulmasıyla birlikte daha fazla ilgi görmeye başladı. Doğum sürecinde olan annelere, iş görmezlik ödeneği ile birlikte doğum parası, emzirme ödeneği ve gerektiğinde yarı zamanlı çalışma imkanı gibi çeşitli destekler sunulmaktadır. Bu ödemeler, annelerin doğum sonrası dönemde finansal olarak desteklenmelerini sağlamak amacıyla verilmektedir.
ANNELERE YAPILAN DOĞUM ÖDEMELERİ
Rapor, iş görmezlik parası almak için doğum öncesi ve sonrası toplam kullanılan 112 günlük (16 hafta) izin süresi üzerinden hesaplanmaktadır. İkiz ve üçüz doğumlarında bu süreye ek olarak 2 hafta daha eklenmektedir. Paranın yatıp yatmadığını kontrol etmek için "turkiye.gov.tr" adresinden sorgulama yapılabilmektedir. Ödeme, annenin adına açılan Ziraat Bankası hesabına doğum izni sona erdikten sonra yapılmaktadır. Alternatif olarak, başvuran kişiler tarafından PTT şubelerine gidilerek de ödeme alınabilir.
Doğum yardımı ise annelere çalışıp çalışmamasına bakılmaksızın verilmektedir. İlk çocuk için 300, ikinci çocuk için 400, üçüncü ve sonraki çocuklar için ise 600 lira ödeme yapılmaktadır. Doğum yardımı için başvuru yapmak için en yakın kaymakamlığa başvurulması yeterlidir. Başvuru sırasında çocuğun doğum belgelerinin yanında götürülmesi önemlidir.
EMZİRME ÖDENEĞİ
Emzirme ödeneği, kadının çalışıyor olması veya kendi işini yapması, ya da eşinin bir işte çalışıyor olması durumunda alınabilir. Her yıl bu ödenek miktarı yeniden belirlenmektedir. Örneğin, 2023 yılında emzirme ödeneği miktarı 520 lira olarak belirlenmişti. Eğer kadın çalışmıyorsa, bu ödeme sigortalı eşine yapılır. Bu ödeme, annenin emzirme dönemindeki ek ihtiyaçlarını karşılamak ve emzirme sürecini desteklemek amacıyla sağlanmaktadır.
ÇOKLU DOĞUM YARDIMI
'Çoklu Doğum Yardım Programı' kapsamında, ikiz, üçüz gibi çoklu doğum yapan ihtiyaç sahibi ailelere destek sağlanıyor. Bu program çerçevesinde, 0-2 yaş aralığındaki her çocuk için aylık 150 lira ödeme yapılıyor. Aileler, çoklu doğum yapan her çocuk için toplamda 24 ay boyunca bu ödemeden faydalanabiliyorlar. Bu destek, ailelerin ekonomik yüklerini hafifletmeye ve çocukların bakımı için gerekli harcamalara katkı sağlamayı amaçlıyor.
RAPOR, İŞ GÖRMEZLİK ÖDENEĞİ HESAPLAMA 2024
Doğum izni süresi, doğumdan önce 8 hafta yani 56 gün, doğumdan sonra ise 56 gün olmak üzere toplamda 112 gündür. Ancak çoğul gebelik durumlarında (ikiz, üçüz vb.) doğum izni süresi artabilir. Bu durumda, doğum öncesi izin 8 hafta (56 gün), doğum sonrası izin ise yine 56 gün olmak üzere toplamda 112 gün olur. Eğer çoğul gebelik varsa, doğum izni süresine ek olarak 2 hafta (14 gün) daha eklenir ve toplam izin süresi en fazla 126 gün olur. Ancak 126 günden fazla doğum izni kullanılmak istendiğinde, sistem 126 gün üzerinden hesaplama yapar.
2024 ASGARİ ÜCRETE GÖRE RAPOR PARASI HESAPLAMA
Doğum İzni Başlangıç Tarihi: 1 Ocak 2024 Pazartesi
Doğum İzni Bitiş Tarihi: 22 Nisan 2024 Pazartesi
Günlük Ortalama Brüt Ücret: 666,67 TL
Ödeneğe Esas Tutulacak Günlük Kazanç: 666,67 TL
Günlük Net Doğum İzni Ücreti: 444,44 TL (Aylık 13.333,33 TL'ye denk gelmektedir.)
Toplam Net Doğum İzni Ücreti: 49.777,78 TL
DOĞUM (RAPOR) PARASI İÇİN ARANAN ŞARTLAR
SSK'lı çalışan kadınlara doğum yardımı adı altında izin döneminde iş görmezlik ödemesi yapılmaktadır. Yeni annenin doğum parasını alabilmesi için belirli şartları yerine getirmesi gerekmektedir:
1. Doğumdan önceki 1 yıl içinde en az 90 gün sigorta primi ödenmiş olmalıdır. Doğum izni başlamadan önce işten ayrılanlar bu ödeneği alamazlar.
2. Kadının işyerindeki sigortalılık durumunun devam etmesi gerekmektedir. Rapor süresince, yani 112 gün içinde işyerinde çalışmamak şarttır.
3. Kadın çalışanın, doktordan alacağı raporu işyerine teslim etmesi gerekmektedir. Diğer işlemler genellikle işyeri tarafından yürütülmektedir.
Bu şartları yerine getiren SSK'lı çalışan kadınlar, doğum izinleri süresince maddi destek alabilirler. Bu destek, doğum yapacak olan kadınların maddi açıdan rahatlamasına ve doğum sonrası süreci daha kolay atlatmalarına yardımcı olmaktadır.
